5 livros para lideranças de negócios em transformação

5 livros para lideranças de negócios em transformação

Lideranças são exemplos e precisam atuar como patrocinadoras das transformações do negócio junto de suas equipes. Na prática isso significa que elas também precisam embarcar em seus próprios movimentos de reskilling e upskilling. No entanto apenas 9% das pessoas afirmaram que suas lideranças tinham as habilidades e comportamentos necessários para exercer seus papéis na era digital, segundo o relatório The New Leadership Playbook for the Digital Age, publicado pela MIT Sloan Management Review.

Pipeline da Liderança por Ram Charan, Stephen Drotter e James Noel

Pipeline de Liderança. Quote “Líderes de primeira viagem devem acreditar que alocar tempo aos outros, ao planejamento, ao coaching, feedback, tarefas simples e necessárias, que fazem parte das suas responsabilidades básicas e que são críticas para obter sucesso nessa posição. Devem parar de valorizar o fato de serem produtores diretos e valorizar o fato de apoiar os outros a serem.”
Pipeline de Liderança. Quote “Líderes de primeira viagem devem acreditar que alocar tempo aos outros, ao planejamento, ao coaching, feedback, tarefas simples e necessárias, que fazem parte das suas responsabilidades básicas e que são críticas para obter sucesso nessa posição. Devem parar de valorizar o fato de serem produtores diretos e valorizar o fato de apoiar os outros a serem.”

A Organização sem Medo por Amy C. Edmondson

A Organização sem Medo. Quote: “O verdadeiro fracasso é não aprender.”
A Organização sem Medo. Quote: “O verdadeiro fracasso é não aprender.”

Estratégia da Inovação Radical por Pedro Waengertner

Estratégia Inovação Radical. Quote: “O novo ambiente de negócios dita duas regras: Primeiro, tudo acontece mais rápido; Segundo, tudo que pode ser feito, será feito, se não por você, por outra pessoa em algum lugar.”
Estratégia Inovação Radical. Quote: “O novo ambiente de negócios dita duas regras: Primeiro, tudo acontece mais rápido; Segundo, tudo que pode ser feito, será feito, se não por você, por outra pessoa em algum lugar.”

As Dez Faces da Inovação por Thomas Kelley e Jonathan Littman

As 10 Faces da Inovação. Quote: “As personas significam ‘ser inovação’, em vez de apenas ‘fazer inovação’.”
As 10 Faces da Inovação. Quote: “As personas significam ‘ser inovação’, em vez de apenas ‘fazer inovação’.”

Organizações Inteligentes por Roland Deiser

Organizações Inteligentes. Quote: “Tragicamente as empresas hoje em dia ainda são conduzidas exclusivamente com base nas suposições intuitivas de seus líderes.”
Organizações Inteligentes. Quote: “Tragicamente as empresas hoje em dia ainda são conduzidas exclusivamente com base nas suposições intuitivas de seus líderes.”